mercredi 21 novembre 2007

Forum Destination Canada

Aujourd'hui je suis allé au forum "Destination Canada" qui se tenait à la Cité Internationale Universitaire de Paris. J'ai discuté avec des représentants des différentes provinces canadiennes. Il y avait aussi des entreprises, mais celles-ci ne recrutaient pas dans notre secteur. On y trouvait des hôtels, des fast-foods, des industries recherchant des ouvriers, mais pas d'ingénieurs ni de commerciaux en vue :(
Malgré tout je n'ai pas perdu mon temps, car en discutant avec les représentants des provinces j'ai appris que:
  • Les français sont mal vus par les entrepreneurs canadiens, car nos diplômes leur semblent trop théoriques. Là-bas l'enseignement est très pratique.
  • Il ne faut pas hésiter à souligner sur sa lettre de motivation que le visa s'obtient facilement.
  • Il est plus pratique de se rendre sur place pour chercher.
  • Il y a beaucoup plus d'entreprise dans le secteur des technologies et de l'import-export en Ontario qu'en Colombie Britannique. C'est là-bas que se situe Ottawa, la capitale du Canada.
  • Il faut plutôt cibler les PME (appelées SME: Small and Medium Enterprises).
Après deux mois de recherche à Vancouver, nous pensons changer de destination afin d'augmenter nos chances de trouver un stage. En effet, on ne peut pas se rendre là-bas, et les offres de stage se font rares. Les prochaines destinations que nous visons sont :
  • Ottawa et Toronto: il y a beaucoup d'entreprise et c'est plus proche du Québec. Les entreprises sont peut-être plus habitués à croiser des frenchy.
  • Chicago: je vais aller voir en janvier des amis qui suivent leurs études là-bas. Je pourrais aller démarcher des entreprises.
  • Londres: pas de soucis avec le visa, et on peut aller les voir en 2h30 de train.
Voilà le bilan. Le temps passe vite - avec les cours et les contrôles qui accélèrent le tout - il faut qu'on aille au plus rapide et au plus sûr pour ne pas se retrouver sans stage en avril.

Bye bye Vancouver, une autre aventure commence....

Seb

mardi 20 novembre 2007

Best Employers in Canada

Pour nous aider dans nos recherche d'entreprises nous sommes allés sur des sites qui récompenses les meilleurs employeurs du Canada et plus particulièrement de la Colombie-Britannique. On y trouve la liste de pas mal d'entreprises, peut-être suceptibles de nous embaucher...

On notera :
  • BC EXPORT AWARDS
  • BC's Top Employers

  • Top Companies in Vancouver :


Seb

dimanche 18 novembre 2007

Etape 2: Faire des candidatures spontanées

Un travail de fourmi nous attend: chercher des entreprises dans notre secteur et les appeler une à une pour savoir si elle sont susceptibles de nous recruter. Même méthode que pour les annonces, on utilise Google Earth. Il faut savoir que c'est peut-être la dernière étape de notre parcours. Si elle ne marche pas, ce sera la fin de l'aventure Vancouver.
Nous avons aussi exploré d'autres voies :
  • Les VIE: Volontariat International en Entreprise. Une entreprise française vous envoie à l'étranger tous frais payés. Super ! Mais il faut encore trouver une entreprise d'accord, car ça leur coûte assez cher. Vous pouvez trouver des offres de VIE sur Civiweb. Mais trouvez une offre là où on veut tient du miracle...
  • Le salon où viennent des entreprises canadienne: Destination Canada. On y va la semaine prochaine alors on verra ce que cela donne.




  • Les sites de mise en relation professionnelle comme Viadeo, mais il faut payer si on veut contacter des gens :(
Si après tout ça on ne trouve pas, il faudra changer de destination et recommencer la recherche dans une autre ville. On se tournera aussi vers nos écoles, qui ont parfois des offres à l'étranger.
C'est pas gagné! Il reste 5 mois avant le départ.

Seb

vendredi 9 novembre 2007

Bilan de l'étape 1

Cela fait un mois que j'ai envoyé mes candidatures pour des postes proposés dans des annonces. N'ayant eu aucune réponse sur ma boîte mail (ni même négative), j'ai donc appelé chacune des entreprises (6 au total).
J'ai eu les réponses suivantes:
  • Le poste est déjà pourvu (merci de m'avoir prévenu...)
  • Vous savez il y a tellement de candidats, qu'il y a peu de chances qu'on prenne un français (gloups !)
  • On n'a pas de programme pour accueillir les stagiaires (va falloir que je formule ça différemment sur mon CV)
  • Les Co-op (Co-operative Education: sorte de stage de fin d'année) sont réservés pour les étudiants canadiens (dommage)
  • Mais de toute façon vous n'avez pas de visa de travail (ça va être dur vu qu'on ne me le donne que si je trouve du boulot)
  • On vous rappellera... (chiche?)
  • Bonjour, tapez le nom de la personne que vous cherchez à contacter, sinon laisser un message (Help!)
Comme vous pouvez le constater, c'est pas très brillant. Suite à ces entretiens, j'ai pris quelques mesures :
  • Arrêter de postuler pour les Co-op
  • Arrêter de répondre à des annonces
  • Ne plus marquer "internship" (stage) vu qu'ils ne sont pas habitués à ce statut, mais plutôt "work placement", qui est valable pour un stage ou un job
  • Faire des candidatures spontannées
Seb

jeudi 1 novembre 2007

3000 au compteur

C'est parti !

Depuis aujourd'hui on peut voir ceci sur le site de l'ambassade :


J'espère qu'on sera dedans ;)

lundi 22 octobre 2007

Etape 1: Répondre aux annonces

On est dans le vif du sujet, on va enfin envoyer nos candidatures. Pour l'instant je recherche des annonces.
Grâce aux sites notés plus bas, j'ai pu trouver des propositions pour ingénieurs débutants ou même stagiaires, dans mon domaine. Il me faut alors un peu plus d'une heure pour parcourir le site proposant le job et ajuster mon CV et ma lettre de motivation à la demande. C'est assez fatiguant, car il ne faut pas se tromper et viser juste, sans fautes d'orthographe.
Une fois après avoir parcouru tous les moteurs de recherche, j'ai utilisé Google Earth afin de repérer des entreprises dans mon secteur. Sauf qu'il y en a des centaines!! Elles n'ont pas toutes un site, et pas toujours de rubrique "Career". Parcourir chaque site est long et très décourageant, car on ne trouve rien et chaque proposition apparaît comme une perle rare. J'y ai passé des heures...
Personnellement je repère les entreprises auxquelles je postule en les mémorisant dans Google Earth. Pour info, j'ai noté de la façon suivante :
  • Réponse à une annonce pour débutant déjà envoyée :
  • Réponse à une annonce pour débutant à envoyer bientôt :
  • Candidature spontanée à peut-être envoyer :
  • Réponse à une annonce pour senior à peut-être envoyer :
  • Réponse négative, c'est mort :(
Je trouve que depuis le début de l'aventure, cette étape est la plus décourageante et nous assène de nombreux doutes. Suis-je fais pour ce job? L'entreprise va-t-elle me répondre? Mon CV met-il en valeur mes compétences pour cette proposition? C'est dur de garder le moral et l'espoir. Chaque candidature est comme une bouteille envoyée à la mer. On envoie un mail à l'autre bout de la terre en espérant avoir un jour une réponse. C'est déprimant. J'ai envoyé 5 candidatures la semaine dernière, je vais continuer un peu pendant cette semaine et les vacances de la Toussaint. Si en Décembre je n'ai toujours pas de réponse, il faudra changer de stratégie... Et pourtant, la fin est peut-être toute proche, car il en suffit d'une, une réponse et on bascule dans un autre univers.

Seb

vendredi 5 octobre 2007

Petites annonces canadiennes

Vu que la voie du piston est abandonnée, on repart à l'aventure. Pour trouver un stage au canada, je vais d'abord contacter les entreprises qui recrutent des ingénieurs. Pour cela il suffit d'aller sur des moteurs de recherche comme :
  • T-Net






  • Tech Jobs




  • Indeed






  • Eluta





  • Workopolis



  • WeHire




Bonne recherche ;) !

Seb

Heure canadienne

Pour savoir l'heure qu'il est dans la ville où vous appelez, vous pouvez consulter de nombreux sites comme : http://www.horlogeparlante.com/.
En France nous sommes à GMT+1 l'hiver et à GMT+2 l'été.
Les anglais, surtout ceux de Greenwich ;P , sont à
GMT+0 l'hiver et à GMT+1 l'été.

Ainsi lorsqu'il est 00h00 en Angleterre il est 1h00 en France.

A Vancouver il est GMT-8
l'hiver et GMT-7 l'été .

Ainsi lorsqu'il est 1h00 en France, il est 00h00 en Angleterre et 13h00 au Canada.

Pour savoir à quelle heure en France on peut appeler les entreprises de Vancouver, il suffit de faire un petit calcul. Si on considère qu'une journée de travail commence à 9h00 et se termine à 17h00, on peut appeler de la France entre 18h00 et 2h00 du matin.

Ainsi, les canadiens vont travailler, quand les français termine leur journée. Plutôt pratique pour les appeler :)

Appeler au Canada

Afin de savoir si mon mail avait bien été envoyé à Ultrasonic, j'ai décidé de contacter directement l'ancien élève à sa société.

Pour appeler de la France au Canada il faut composer d'abord
00 1 puis le numéro de téléphone à 10 chiffres.
Par exemple :
00 1 123 456 7890.

J'ai donc contacté hier le patron d'Ultrasonic. Celui-ci avait bien reçu mon CV et ma lettre de motivation. Mais pour l'instant il n'envisage pas de prendre de stagiaire... Dégouté. Retour à la case départ. Il va falloir consulter les petites annonces.

Seb

lundi 1 octobre 2007

Contacter les anciens élèves

Stage, vacances, rapport de stage, rentrée... La fin de l'été fut plutôt chargée. La recherche de stage au Canada en a pris un coup. Mais c'est reparti !! Ce matin j'ai envoyé ma première demande à Vancouver. J'ai choisi pour l'instant la facilité : contacter un ancien élève de mon école qui a créé son entreprise là-bas: Ultrasonic. A suivre...

Seb

CV corrigé par ma prof d'anglais

C'est la rentrée ! J'en ai profité pour faire corriger, encore, mon CV et ma lettre de motivation par ma professeur d'anglais. Et même si cinq canadiens les avaient relus, il y avait encore des fautes, beaucoup de fautes. Comme quoi rien ne vaut un vrai professionnel !




Seb

Site internet de PVTiste

Une bonne adresse pour discuter avec des français expatriés au Canada: http://www.pvtistes.net/. Vous y trouverez pleins d'info et pourrez poser vos questions. Les réponses sont rapides et nombreuses. Un site indispensable pour qui veut partir de l'autre côté de l'atlantique en PVT ;)

1er Octobre 2007

C'est aujourd'hui que doit débuter le compte à rebours des 3000 places pour les français désirant faire un stage au Canada (voir ici). Sauf qu'en allant sur le site de l'ambassade canadienne, j'ai vu que la date était décalée d'un mois. En effet, cette année le décomptage débutera le 1er Novembre. Et la nouveauté pour cette année, c'est qu'on aura plus besoin de faire la queue des heures à l'ambassade. En effet, l'inscription se fait en ligne, ici. Il y a deux mois maximum d'attente pour obtenir le Visa, il faut pas traîner.

vendredi 31 août 2007

Lettres de recommandation

C'est la fin du mois d'août et des stages! J'en ai profité pour demander une lettre de recommandation à mes employeurs. C'est très apprécié au Canada. J'ai fait deux stages, donc j'ai eu droit à deux lettres :P


Seb

mercredi 22 août 2007

Vancouver ou Toronto ?

Maintenant que la recherche de stage peut débuter, nous devons choisir une ville ou aller... Alors, Vancouver ou Toronto? Je suis allé sur des forums pour lire des avis, puis sur YouTube et sur Google Image pour voir quelques photos des deux villes.
Il en est ressorti que :
  • Le cadre de vie est plus agréable à Vancouver : la ville est entourée de montagnes et parsemée de forêts. Alors que Toronto est plutôt bétonnée et il faut faire une centaine de kilomètres pour trouver des arbres.
Vancouver:

Toronto:

  • Apparemment il y aurait plus de bouchons à Toronto qu'à Vancouver. Les gens y seraient pressés et stressés :( .
Vancouver:

Toronto:


  • Le climat serait plus doux à Vancouver qu'à Toronto. L'hiver est glacial et l'été est une fournaise à Toronto, alors que Vancouver est plus tempérée.
Vancouver:

Toronto:

  • A Vancouver 34% de la région métropolitaine est asiatique, alors qu'à Toronto la population est plus cosmopolite.
Vancouver:

Toronto:

  • Et je trouve la plage plus belle à Vancouver qu'à Toronto :P
Vancouver:

Toronto:

  • Au niveau de la situation géographique c'est selon les goûts. A vol d'oiseau: Vancouver est près de Seattle, et du Mont Sainte Hélène. Toronto est proche des chutes du Niagara de New-York et Montréal.
  • Enfin les seuls défauts que nous ayons trouvés à Vancouver sont les tremblements de terre.
Mais selon les canadiens ils sont très rares, car aucune personne que j'aie contactée sur internet et vivant à Vancouver n'en a ressenti un seul. Le dernier remonte à 1946 et faisait 7,3 sur l'échelle de Richter. Il n'a causé la mort que d'une personne.

Après tout ça notre choix était fait, l'été prochain, ce sera Vancouver ;)

Une vidéo pour survoler la ville :

mercredi 8 août 2007

Se faire relire par des Canadiens

Premier passage assez difficile et long: faire relire son CV et sa lettre de motivation.
Mon idée était de mettre en ligne sur une page internet mon CV et ma lettre de motivation afin de les faire corriger ou de m'aider à les améliorer. Je contactais des Canadiens, et je leur donnais le lien vers le site pour qu'ils jettent un oeil. Plus facile à dire qu'à faire...

J'ai d'abord essayé en passant par les chatrooms canadiennes. Mais hélas, les Canadiens que j'ai pu y croiser étaient plutôt occupés à rigoler ou à draguer d'autres internautes. Je n'ai pu obtenir aucune aide.

Puis j'ai essayé de poster des messages sur des forums canadiens. Mais mes messages ont été supprimés car on n'avait pas le droit d'y poster d'adresse internet.

J'ai ensuite essayé les sites de penpals (amis correspondants). C'est pratique car on peut envoyer directement des mails à des Canadiens. Cependant certains sont payants et d'autres ne permettent d'envoyer que trois mails par jour à d'autres personnes. Après m'être inscrit sur cinq sites j'ai noté tout de même un site facile d'utilisation :
http://www.interpals.net


Ensuite je suis allé faire un tour du côté du site WAYN (Where Are You Now). C'est un site où l'on parle essentiellement des voyages que l'on a faits. Beaucoup d'étrangers y sont inscrits, ce qui m'a permis d'en contacter quelques uns pour leur demander de l'aide.
http://www.wayn.com


Enfin j'ai tenté ma chance sur Viadeo, anciennement appelé Viaduc. Ce site est plus professionnel, on y met plutôt son CV afin de rentrer en contact avec un employeur, ou avec d'autres salariés.
http://www.viadeo.com


Puis j'ai découvert dans un journal le site Facebook. Facebook est un site Web de réseau social destiné à rassembler les lycéens et les étudiants. On peut y contacter des étrangers appartenant à des groupes. J'ai donc chercher quelques correspondants dans le groupe "Canada". Attention tout de même, car au bout du quinzième message que j'ai envoyé, Facebook m'a accusé de spamer les internautes (même pas vrai !) et m'a menacé de fermer mon compte... :(
http://www.facebook.com


Après avoir exploré ces sites j'ai recherché des canadiens. Je leur ai alors envoyé à la chaîne le même mail avec un lien vers ma page internet dans l'espoir d'avoir quelques réponses. Et bien croyez moi, on a l'impression de jeter des bouteilles à la mer.
En moyenne, sur cinquante mails, j'ai eu cinq réponses. Dont un révolté qui m'a traité de fraudeur et m'a conseillé de chercher dans un autre pays car il n'y avait pas de place pour les fraudeurs au Canada. Un autre m'a dit que je ferrais bien de me débrouiller tout seul. Un autre encore m'a dit qu'étant donné la date inscrite sur ma lettre de motivation je n'avais sûrement plus besoin d'aide... J'ai reçu aussi pleins de spams, j'ai hérité de millions d'euros, gagné au loto, j'ai reçu des lettres d'amours, des annonces de recrutement dans des hôtels. Puis... alors que je n'avais plus d'espoir, que le Canada n'était plus qu'un vieux rêve, un souvenir presque oublié... j'ai enfin vu la lumière au bout du tunnel. Là, dans ma boîte mail, j'ai reçu deux réponses de Canadiens qui avaient lu mon CV et ma lettre. Deux réponses bien détaillées où étaient corrigées toutes mes fautes :) Ouf, sauvé, j'allais enfin pouvoir arrêter de harceler les canadiens. :P
Alors tenez bon, envoyez, envoyez, envoyez, et un jour vous aussi vous aurez la joie de trouver dans votre boîte mail votre CV et votre lettre de motivation entièrement corrigés par des Canadiens !

Seb

mardi 24 juillet 2007

Réussir son CV canadien

S'il y a bien un livre que vous devez vous procurer afin de préparer au mieux votre CV canadien achetez : "Best Canadian Résumés" de Sharon Graham. C'est le seul livre que j'ai trouvé qui traite du sujet. Encore une fois c'est une référence en la matière. Vous y trouverez de brefs conseils afin de réaliser un CV de qualité, puis 100 CV (résumés) et une quinzaine de lettres de motivation (cover letters). De plus, l'auteure à mis à votre disposition un rappel des fautes d'orthographes à éviter en canadien (car certains mots s'écrivent différemment en anglais et en canadien), une liste de verbes d'action et une liste de termes employés couramment dans le monde du travail. Vous pouvez vous le procurer sur Amazon.ca, livré en une semaine, pour 39€.

En français, vous pouvez vous procurer "Le guide du CV en langues étrangères", publié chez Jeunes Editions. Cet ouvrage aborde le CV américain et rapidement le CV canadien. Cependant, le CV canadien et américain sont très semblables, et les conseils donnés sont très utiles. Vous pouvez retrouvez quelques conseil du livre sur le site de Studyrama. Il faut aller ici pour le CV américain et ici pour le CV canadien.


Le résumé canadien est assez différent du CV français, mais très proche du resume américain. Après avoir consulté ces deux ouvrages, j'ai pu dégager les règles suivantes à respecter afin d'adapter son CV au Canada. Certaines vont vous paraître complètement bizarre, mais c'est bien comme ça que les canadiens ont l'habitude de faire leurs résumés.
  • Au canada on ne doit pas mettre d'élements qui puissent être discriminatoirs. Ainsi on ne met ni photo, ni age, ni date de naissance.

  • Alors qu'en français on met en en-tête du CV le poste ou la fonction que l'on désire occuper, le résumé met en valeur le nom du candidat, puis précise le poste recherché.

  • Il faut faire figurer en haut du résumé une rubrique "Career Objective" (Objectif professionnel), pour préciser le poste que l'on recherche.

  • Le "faire" est privilégié au "savoir". N'hésitez pas à faire figurer en premier la rubrique "Work experience" par rapport à "Education", et développez là !

  • Adoptez un style télégraphique et utilisez des verbes d'action. Par exemple : "Designed an electronic card".

  • Le résumé canadien doit être vendeur. Il ne faut pas hésiter à faire figurer ses réalisations et ses résultats. Les recruteurs canadiens raffolent de données quantitatives : chiffres d'affaire, progression, nombre de contacts obtenus etc. Vous pouvez aussi faire figurer vos résultats scolaires ;)

  • Le résumé doit être fourni et faire facilement deux pages. Mettez le plus de détails possibles afin de gonfler votre CV.

  • Terminez votre CV par une rubrique "References". Vous y ferez figurer les coordonnées des personnes à contacter pouvant attester de vos compétences. Vous pouvez également simplement écrire : "References available on request", afin que le recruteur vous contact pour avoir ces coordonnées. Pensez à prévenir les personnes qui pourront être appelées, qu'elles ne soient pas trop surprises lorsque votre futur employeur canadien les contactera.
Un exemple avec un CV américain :
Si vous hésitez sur l'orthographe ou la tournure de certaines expressions, je vous conseil d'aller sur le site : http://www.wordreference.com/fr. Pour les expressions vous pouvez faire une demande dans le forum du site. C'est très utile ;)



Quelques erreurs à éviter, en canadien on écrit :
  • analyze, capitalize, centralize... et pas analyse, capitalise, centralise...
  • behaviour, colour, honour... et pas behavior, color, honor...
  • cancelled, counselled... et pas canceled, counseled...
  • centre, litre, mitre... et pas center, liter, miter...
Une fois que vous aurez appliqué tous ces conseils, il vous faudra faire relire votre CV par un canadien ;) et le tour sera joué.